事業單位的員工，可以提前辦理退休嗎？具體怎么申請？

事業單位員工并不能像公務員一樣可以工齡30年提前退休。

大家好，我是社保專家思之想之，事業單位的員工可以提前辦理退休嗎？具體怎么申請？

你應該想問的是事業單位的員工，可不可以像公務員那樣工作年限滿30年就可以提前退休？

答案是否定的。

因為根據公務員法的規定，公務員工作年限滿30年，可以提前退休，只需要經過兩道關，一是工作年滿30年，二是經過主管機關批準就可以了。

但是這一個工齡30年提前退休的特殊政策，只適用于公務員，并不適用于事業單位群體。

大家很可能想當然的認為，機關事業單位職工都能工作30年提前退休，但事實并非如此。所以事業單位的職工并不能說工作年限滿30年就可以自愿提前退休。

對于事業單位的職工來說，同樣是遵循著目前的法定退休年齡，也就是男性60周歲，女干部55周歲，女工人50周歲。

當然了，病退是可以提前退休的，如果你是因病或非因工致殘，達到了完全喪失勞動能力的程度，并且經過了勞動能力鑒定委員會的鑒定，以及醫院的證明，那么就可以提前退休。

病退的退休年齡是男性年滿50周歲，女性年滿45周歲，但是病退的條件比較苛刻，必須達到喪失勞動能力的程度。

此外，特殊工種也可以提前退休，男性也滿55周歲，女性年滿45周歲，不過，特殊工種適用的范圍為原全民所有制企業及其職工。

總而言之，事業單位與職工并沒有特殊的退休年齡政策，并不適用工齡30年提前退休的政策。