2023年，一位女教師的辭職信刷爆全網——“世界那么大，我想去看看。”

對現代人而言，換工作早已不像過去那么難以抉擇，甚至很多時候，跳槽成為了謀求升職加薪的手段，領英在2023年公布過一組數據——95后的第一份工作平均持續時間為7個月。

可是在考慮收入之余，大家也都知道社保的重要：社保斷繳會怎么樣？離職了，社保應該怎么處理？

今天我們就來看看應該怎么做。本期話題：

1.社保斷繳有什么影響？

2.離職后社保怎么辦？

一、社保斷繳有什么影響？

社保斷繳的影響主要分為兩方面：

1.影響待遇的享受

養老保險、醫療保險，想要在退休后繼續享受待遇，都必須繳滿規定的年限。

養老保險一般要求繳費滿15年，不要求連續性；

醫療保險一般要求男性繳滿25年，女性繳滿20年，才能享受終身待遇。部分地區對連續性也有要求。

而且醫保的規定本身就更嚴格，斷繳次月醫保待遇暫停。如果醫保斷繳不足3個月，重新補繳后可以恢復醫保待遇；如果醫保斷繳超過3個月，即使重新補繳，也需要連續繳費一段時間后，才能享受醫保報銷資格。

除此之外，生育保險、工傷保險、失業保險等待遇的享受，都對繳費年限和連續性有一定要求。

貿然斷繳可能導致生孩子拿不到生育津貼、工傷不能報銷、失業沒有失業金等情況。

2.影響各類資格

一二線城市的很多資格都需要申請人提供相應的社保證明，更別提積分落戶的地區。在這些有政策限制的城市，社保斷繳的影響尤其大。

比如北京、上海等地，無論是買車搖號，還是買房，都要求社保連續繳費滿5年才能獲取資格。

如果大家有落戶、購房等計劃，社保千萬不能輕易斷繳。

總的來說斷繳的影響還是比較大的，如果大家需要換公司，最好提前確認好社保相關事宜，保證繳費的連續性。

二、離職后社保怎么辦？

離職后無非有幾種結果，要么找個下家繼續工作，要么自由職業，不再找單位。我們分別來看看：

1.繼續工作

一般當月15日之前入職的員工，企業會繳納當月的社保。如果大家兩份工作是“無縫銜接”，基本不用擔心社保斷繳的問題，正常參保就可以了。

如果中間間隔了一兩個月，可以和原公司商量一下，能否社保多繳一兩個月，費用由你自己承擔。

如果間隔時間較長，就可以參考下面的處理方式。

需要注意的是如果跨省市換工作，是需要辦理社保轉移的，通常登錄社保局官網，將社保繳費憑證打印出來，交給新單位，就可以辦理轉入了。

2.自由職業

現在自由職業者越來越多，還有很多小商販、個體戶，這類人的特點就是都沒有固定的單位。

如果后續不打算在單位工作，可以以靈活就業的方式辦理職工社保。靈活就業參保，只能交醫保和養老保險，另外靈活就業需要自己承擔單位和個人兩部分的繳費，所以對經濟條件有一定要求。

除此之外，大家還可以選擇參加居民醫保和居民養老保險。居民醫保通常每年9-12月份繳費，交一年保一年。居民養老保險的繳費標準從每年100元到每年1000元不等，以100元每年為梯度，設立10個檔次。

城鄉居民醫保和城鎮居民養老保險的交費相對較低，待遇也不如職工社保，所以具體如何選擇，還需要大家根據實際情況作出決定。