行政無大事，行政無小事。長期從事行政管理的從業人員應該對這句話深有體會。公司行政部門每天都需要面對各種紛繁的業務，處理各種細枝末節的事務。

那么行政管理工作，是否也像人力資源管理工作那樣，可以對各項工作進行模塊劃分呢？結合多年工作實踐，我將行政工作劃分為了六個模塊，分別是：

一、流程制度管理；

二、會務外聯管理；

三、資質項目管理；

四、檔案資料管理；

五、資產信息管理；

六、后勤事務管理。

六模塊的工作內容，基本涵蓋了一般公司所涉及的行政事務。各個模塊所包含的具體工作內容如下：

各公司根據組織架構的劃分以及事務分工的不同，會略有不同。劃分信息僅供各位同行參考學習。