隨著經濟社會不斷發(fā)展，生活條件的越來越好，人們的預期壽命也越來越長。國家統(tǒng)計局公布的最新數字是，2023年我國人均預期壽命為78.2歲。十四五期間我國的人均預期壽命預計還將增長一歲。

不過，細心的人會發(fā)現，女性的人均預期壽命要比男性長。根據國家統(tǒng)計局公布的數字，2023年我國人均預期壽命是76.34歲，其中男性73.64歲，女性79.43歲，兩者相差5.79歲。另外，2023年末像上海市的城鎮(zhèn)人均預期壽命達到了84.11歲，男性預期為81.76歲，女性預期為86.56歲。

女性的人均預期壽命比男性長五六年，但是讓人非常奇怪的是為什么女性領取養(yǎng)老金的時間卻比男性早5~10年？按照退休規(guī)定，女性工人的退休年齡是50周歲、女干部和專業(yè)管理專業(yè)技術人員退休年齡是55周歲，男性是60周歲。這樣女性參保不就比男性劃算得多嗎？

我們的退休年齡制度，從50年代開始確立起來，有關退休年齡基本上就沒有變化過。1951年《勞動保險條例》明確規(guī)定，女性工人、職員的退休年齡是50歲，男性是60歲。如果真要考慮就預期壽命的話，當時我國的人均預期壽命似乎只有40多歲。

1957年《國務院關于工人職員退休處理的暫行規(guī)定》 ，將女性工人的退休年齡確定為50周歲、女性職員的退休年齡確定為55周歲，男性為60周歲。至此，雖然人員的身份性質發(fā)生了變化，但是退休年齡并沒有變化過。

在建國初，制度設計女性退休年齡早，女性在傳統(tǒng)社會生活中的不可替代性，特別是看護老人、照料家庭，再加上當時女性的就業(yè)率普遍不高，而且當時的養(yǎng)老制度并不是社會保險制度，而是國家養(yǎng)老制度，無需考慮養(yǎng)老保險基金的收支平衡。

隨著社會的發(fā)展，時代變了。人均預期壽命是根據人們的生活和醫(yī)療條件綜合確定，隨著經濟社會的發(fā)展，醫(yī)療水平的提高，預期壽命越來越長，也是客觀現實。1981年我國的人均預期壽命只有67.77歲，也就是說到現在已經增加了10.43歲。

隨著人均預期壽命的增長，養(yǎng)老保險基金的收支平衡怎么辦？實際上，在2011年實施的社會保險法中國家就早有規(guī)劃。國家就明確基本養(yǎng)老金要根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預期壽命（城鎮(zhèn)人口平均預期壽命比農村還要長）等因素確定的。

我們的退休年齡制度遲遲沒有更改，主要還是由于牽一發(fā)而動全身，更改退休年齡制度會影響整個社會保險體系。

根據十四五規(guī)劃，我國將推動漸進式延遲法定退休年齡政策。預計未來將會花二三十年的時間逐步延長法定退休年齡。國家還明確在十四五期間要完善養(yǎng)老保險個人賬戶計發(fā)月數制度，現在的計發(fā)月數是依據2000年的城鎮(zhèn)人均預期壽命計算的，已經時過境遷了。

實際上未來靈活退休才是主流。個人根據自己和家庭的情況，確定選擇是否提前退休或者延遲退休，比如說江蘇省已經明確，經本人申請、用人單位同意，經人社部門備案后，參保人員可推遲退休。

相信近兩年延遲退休方案會征求社會意見了，還請耐心等待。